Rinnovare la nomina del RSPP, un obbligo per il datore di lavoro?

Aprile 09, 2023
Danieles
La nomina del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RSPP) è una scelta fondamentale che il datore di lavoro deve prendere al fine di tutelare i propri dipendenti. Per garantire l’efficacia della tutela, è necessario che tale nomina sia rinnovata periodicamente. Il rinnovo della nomina dovrà essere effettuato ogniqualvolta cambiano le caratteristiche organizzative e produttive che possono far variare le responsabilità in materia di sicurezza sul lavoro. Inoltre, anche nel caso in cui non vi fossero modifiche significative all’organizzazione aziendale, sarà comunque necessario procedere con il rinnovo ogni tre anni. Pertanto, il datore di lavoro ha come suo obbligo assicurarsi che queste disposizioni vengano rispettate affinché venga garantita un’adeguata protezione a tutti i suoi dipendenti dai possibili rischi presenti nell’ambiente di lavoro.